河南上市公司高管薪酬与企业业绩相关性实证研究  

作　　者：郑向杰[1] 淡华珍[1] 

机构地区：[1]河南科技大学经济与管理学院,河南洛阳471003

出　　处：《经济研究导刊》2010年第3期103-104,共2页Economic Research Guide

基　　金：2009年度河南省社科联调研课题"河南省上市公司高管人员薪酬激励机制研究"(SKL-2009-2798)

摘　　要：运用2008年河南上市公司披露的数据研究高管薪酬与企业业绩的关系问题。研究的结果表明,高管薪酬水平与企业业绩显著正相关,而高管持股与企业业绩负相关,高管薪酬与企业规模弱正相关。

关 键 词：上市公司 高管薪酬 企业业绩 河南 

分 类 号：F240[经济管理—劳动经济]