创新选拔任用机制 激发高校管理活力  

作　　者：薛瑞[1] 

机构地区：[1]华中师范大学管理学院,湖北武汉430079

出　　处：《国家教育行政学院学报》2010年第2期32-34,共3页Journal of National Academy of Education Administration

摘　　要：管理大学是一件既复杂又重要的工作,管理好大学显然需要好的管理人才,好的管理人才从何而来呢?这就需要改革不适宜高等院校优秀管理人才脱颖而出的传统用人模式,结合高校管理实际不断创新选拔任用新机制,充分挖掘并合理配置高校管理人才资源,激发高校管理活力,增强高校管理实力,提升高校管理水平,达到全面提高高等教育质量的目的。

关 键 词：高校管理 创新机制 激发活力 

分 类 号：G472.3[文化科学—教育学]