知识型企业中组织租金的创造、分配与剩余权利的配置  

作　　者：廖文婷[1] 

机构地区：[1]湘潭大学文学与新闻学院,湖南湘潭411105

出　　处：《当代教育理论与实践》2010年第3期170-172,共3页Theory and Practice of Contemporary Education

基　　金：国家哲学社会科学2006年度基金项目"公司治理的契约分析"(06BJL025);湖南省教育厅优秀青年基金项目"基于要素所有者合作效率的公司治理问题研究"(06B098)

摘　　要：知识型企业存在和发展的必要性前提是能够创造组织租金,而知识的积累、专业化分工以及缔约各方的协调和合作是组织租金创造的源泉。在知识经济时代,知识的"载体"——人力资本成为企业最有价值的资源,由于人的"经济价值"的提高,必然要求对剩余权利进行重新配置,以最大限度的提高企业效率。

关 键 词：知识型企业 组织租金 剩余权利 

分 类 号：F270[经济管理—企业管理]