高新技术企业人员绩效评价的难点及对策探究  

作　　者：戴江华[1] 

机构地区：[1]武汉科技大学管理学院,湖北武汉430081

出　　处：《现代交际》2010年第5期118-118,共1页Modern Communication

摘　　要：绩效评价在高新技术企业人力资源开发与管理中起着重要作用。通过分析人员绩效评价的难点,结合高新技术企业的特点,有针对性地进行了对策研究,提出了相应的具体建议及措施。

关 键 词：高新技术企业 绩效评价 对策 

分 类 号：F244[经济管理—劳动经济]