论G2G电子政务应用的建设原则——以无锡市公务员绩效考核考评系统为例  

作　　者：孙宝文[1] 吴昊[2] 

机构地区：[1]中央财经大学 [2]北京大学政府管理学院

出　　处：《行政管理改革》2010年第7期72-75,共4页Administration Reform

基　　金：教育部2007年度重大攻关课题"面向公共服务的电子政务管理体系研究"(课题编号07JZD0019)的阶段性成果

摘　　要：电子政务按照其发起者和受众的不同通常被分为三大类别：政府对公众的G2C、政府对企业的G2B和政府对政府的G2G。在三大类别中，G2G类应用对提高政府行政效率的作用最直接、最明显。例如：视频会议的系统的应用，直接降低了政府的会议成本；电子公文的应用，不仅大量节约了纸张成本和印刷成本，也极大地提升了公文流转效率。开展G2G电子政务应用，对于当前加强我国政府机关的效能建设，打造“节能低碳”、“服务型”政府尤其具有重要的现实意义。

关 键 词：电子政务 考评系统 应用 绩效考核 公务员 无锡市 政府机关 “服务型”政府 

分 类 号：D63[政治法律—政治学]