酒店服务人员的适应性绩效浅探  

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作  者:帅建华[1] 李新[1] 

机构地区:[1]湘潭大学

出  处:《中小企业管理与科技》2010年第25期22-23,共2页Management & Technology of SME

摘  要:酒店发展的激烈竞争,要求变革和增强绩效以提高竞争力。本文根据酒店服务人员的工作特殊性,对其绩效的考核增加了适应性绩效,同时将员工的工作特殊性与适应性绩效的特点相结合,分析了适应性绩效在酒店服务人员中的应用。

关 键 词:酒店 服务人员 适应性绩效 

分 类 号:F719[经济管理—产业经济]

 

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