基于绩效预算管理的医院业绩评价体系设计  

作　　者：陈景[1] 贾晓平[1] 

机构地区：[1]重庆医科大学附属第二医院

出　　处：《中小企业管理与科技》2010年第27期67-68,共2页Management & Technology of SME

摘　　要：绩效预算管理是医院全面预算管理的重要组成部分。在绩效预算管理中,医院不仅要实现经济效益,还要实现社会效益。因而,在医院业绩评价体系的设计中,就要从经济效益和社会效益两个方面,实施系统的定量分析和评估,即从效果、效率、效益及效用四个方面评价其经营业绩,从其承担的社会责任方面评价其社会效益。

关 键 词：绩效 预算管理 医院业绩 

分 类 号：F275[经济管理—企业管理]