企业间信任机制变迁:一个集群的观点  

Changes in Trust Mechanism between Enterprises:A Viewpoint on Cluster

作　　者：郑春颖[1] 郭舒[1] 

机构地区：[1]辽宁大学工商管理学院,辽宁沈阳110136

出　　处：《渤海大学学报（哲学社会科学版）》2010年第5期121-126,共6页Journal of Bohai University:Philosophy & Social Science Edition

基　　金：辽宁省哲学社会科学规划基金项目(项目编号:L09DJY070);辽宁省教育厅人文社会科学研究一般项目(项目编号:W2010171)的阶段性成果

摘　　要：信任既是所有交易的核心问题,也是企业集群治理的基本问题之一。如果企业之间没有起码的信任,建立企业网络就只能是一句空话。然而,企业集群是企业之间长期动态合作的结果,一种初始状态的信任并不能完全保证企业网络的持续正常运转。集群成长的阶段性特征决定了其治理环境的特殊性,即在企业网络发展的不同阶段需要不同程度和类别的信任机制。Trust concerns both business transactions and enterprise cluster management.Enterprise network would not be built without basic trust between enterprises.However, enterprise cluster results from long-time co-operation, but short-time trust cannot guarantee the sustainable development of enterprise network. Different types of trust mechanism are needed in different developmental stages of enterprise network.

关 键 词：信任机制 集群 社会资本 

分 类 号：F273.7[经济管理—企业管理]