基于授权的组织机构层次化扩展方法  

Novel Method of Hierarchically Expanding Organization Based on Authorization Mechanism

作　　者：张磊[1] 

机构地区：[1]北京航空航天大学计算机科学与工程学院,北京市100191

出　　处：《中国电子商情（通信市场）》2010年第5期104-110,共7页

摘　　要：本文提出了一种层次化扩展方法（OHEM），对工作流系统中的组织机构进行建模描述。该方法采用授权机制对组织机构逐层进行扩展，并附加了一系列约束准则以保证模型的一致性和完整性。该方法也适用于分布式环境，增加了组织机构管理的灵活性和可扩展性。最后，提出了一个原型系统HE—WFMS，对本文所提出的方法进行实例验证。A hierarchical definition method, OHEM, is presented in this paper to model organization in workflow system. This method employs authorization mechanism to expand organization hierarchically. To ensure the consistency and integrity of the model, a series of constraint rules are also appended. Hierarchical organization definition is also supported in distributed environment, which increases the flexibility and expansibility of organization management. A practical project HE-WFMS is established to verify the effectiveness of this method.

关 键 词：工作流 组织机构建模 层次化扩展 授权扩展块 

分 类 号：TP31[自动化与计算机技术—计算机软件与理论]