检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
作 者:杜天笋[1]
机构地区:[1]浙江外国语学院
出 处:《中国高等教育》2010年第21期34-36,共3页China Higher Education
摘 要:转型升级对我国的经济发展来说是一次历史性的战略抉择,对高校人才培养而言也是一次重大的考验。提供数量足够、规格相当的人才支撑,是高校当前和今后一个时期紧迫而艰巨的任务。涉外复合型应用人才的培养目标是为涉外企业或单位输送“适合”的人才。只有适应涉外企业发展变化的要求,才能有的放矢培养出适用的人才。考量涉外企业在转型升级过程中的策略及对人才需求的特征,有助于调整人才培养方案,构建人才培养模式,为涉外企业转型升级的健康持续发展提供有效的智力支持和人才支撑。
关 键 词:复合型应用人才 高校人才培养 涉外企业 转型升级 人才培养方案 人才培养模式 健康持续发展 人才支撑
分 类 号:G642[文化科学—高等教育学]
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