管理人际相关的压力  

Managing Relationship-Related Stress

作　　者：王蓉 

出　　处：《英语沙龙（初级版）》2010年第12期8-9,共2页English Salon

摘　　要：任何已知的关系都存在着冲突和异议。你不能指望自己在和同事共事的过程中不用遭遇彼此问很多方面的不同，比如想法、价值观、态度甚至目标。这些不同在一段关系中是正常现象，工作是否有成效取决于个体如何处理这些不同。在职场中，在消除特定故障的过程中，要意识到，你可以完全掌控局面。但是，压力可能在这些情况下产生。

关 键 词：压力 人际 管理 价值观 

分 类 号：G633.7[文化科学—教育学]