创新型乡镇社会工作人才激励机制存在的问题与对策  

作　　者：毛润政[1,2] 肖湘雄[1] 

机构地区：[1]湘潭大学公共管理学院,湖南湘潭411105 [2]华南理工大学出版社,广东广州510640

出　　处：《当代教育理论与实践》2011年第5期144-146,共3页Theory and Practice of Contemporary Education

基　　金：湖南省哲学社会科学项目(2010YBB314)

摘　　要：创新型乡镇社会工作人才是乡镇经济社会发展的最宝贵资源。建立健全创新型乡镇社会工作人才激励机制有利于激发乡镇社会工作人才的工作积极性、主动性和创造性。通过对乡镇社会工作人才激励机制的研究,指出了当前乡镇社会工作人才激励机制存在的问题,分析了存在这些问题的主要原因,提出了完善创新型乡镇社会工作人才激励机制的对策。

关 键 词：乡镇 社会工作人才 激励机制 

分 类 号：G642.0[文化科学—高等教育学]