人才引进机制探索——以武汉理工大学为例  

作　　者：崔之余 唐昌飞[1] 廖志琼[1] 

机构地区：[1]武汉理工大学,湖北武汉430070

出　　处：《中国高校师资研究》2011年第4期30-34,共5页

摘　　要：人才引进是一项长期的战略性工作。文章根据高等学校高层次人才引进工作的特性,结合武汉理工大学的工作实践,探索创新人才引进机制,建立健全规范、有效的人才管理体系。

关 键 词：人才引进 机制 探索 

分 类 号：G649.28[文化科学—高等教育学]