为什么我们难以享受带薪休假?——专访《中国旅游报》社总编辑高舜礼  

作　　者：苏枫[1] 王悦[1] 

机构地区：[1]中国全面小康研究中心

出　　处：《小康》2011年第10期58-60,共3页Insight China

摘　　要：《职工带薪年休假条例》未能得到很好的贯彻,关键因素有两个,一个是文化、观念和意识的问题;第二是制度执行力的问题,要保障带薪休假的落实。

关 键 词：带薪休假 中国旅游 《职工带薪年休假条例》 总编辑 享受 专访 用人单位 舜 

分 类 号：F592.3[经济管理—旅游管理]