竞争有我——派出所竞争选拔中的几个小故事  

作　　者：天草 

出　　处：《派出所工作》2011年第10期20-24,共5页Police Station Work

摘　　要：2011年初春，北京发生了一件叩动六万多京城民警心扉的大事：北京市公安局创新领导干部选用机制．拿出600多个从正处到副科及警探长等五个层面的领导职位，面向全市公安局直属总队局处、分县局及基层科所队进行全员式的规模性竞争选拔。此次竞争选拔的报名人数占到了全市民警总数的10％，竞争最激烈的岗位达到了24：1。

关 键 词：竞争 选拔 派出所 北京市公安局 故事 干部选用机制 领导职位 报名人数 

分 类 号：D631.41[政治法律—政治学]