高校图书馆用人机制创新  

作　　者：周莉[1] 郑军[2] 

机构地区：[1]哈尔滨商业大学图书馆,黑龙江哈尔滨150028 [2]黑龙江大学图书馆,黑龙江哈尔滨150080

出　　处：《黑龙江科技信息》2011年第31期134-134,共1页Heilongjiang Science and Technology Information

摘　　要：通过对高校图书馆现有用人机制存在的问题进行分析,阐述从用人管理理念、人才引进和培养、岗位聘任、绩效考核等方面进行创新的方法。

关 键 词：图书馆 人才 机制 创新 

分 类 号：F270[经济管理—企业管理]