锦标赛机制中的拆台问题研究综述  

The Review of Studies on Sabotage in Tournament Mechanism

作　　者：闫威[1] 李娜[1] 杨金兰[1] 

机构地区：[1]重庆大学经济与工商管理学院,重庆400030

出　　处：《首都经济贸易大学学报》2011年第6期86-92,共7页Journal of Capital University of Economics and Business

基　　金：教育部人文社会科学研究青年基金项目<不对称锦标赛环境下代理人拆台行为的实验研究>;重庆大学中央高校基本科研业务费科研专项人文社会科学类面上项目<不对称锦标赛中的倾斜政策有效性研究>(CDJSK11070)

摘　　要：锦标赛机制作为一种相对绩效评价机制,各代理人的收益只依赖于其在所有代理人中的绩效排序。为了提升自己的相对排名,代理人一方面可以提高自身的努力水平,另一方面还可以对竞争对手进行拆台。论文综合国内外相关文献,对拆台行为的定义和特征进行了梳理;从个体锦标赛、团队锦标赛和动态锦标赛三个方面回顾了拆台行为的理论研究成果;从实证和实验研究角度综述了拆台行为的特点和影响因素。Tournament mechanism is a relative performance mechanism in which the payoff of each agent is only based on the comparison of individual relative performance. In order to improve their relative ranking, the a- gents could enhance their own efforts or sabotage the competitors. Based on the review of relevant researches at home and abroad, this paper summarizes the definition and characteristics of the sabotage. Theoretical achievements in the research of sabotage have been reviewed in this paper from the perspectives of individual, team and dynamic tournament, while the influencing factors of sabotage have also been discussed with the evidence from empirical and experimental studies.

关 键 词：拆台行为 锦标赛机制 综述 

分 类 号：C939[经济管理—管理学]