关于职工计算机应用技术培训的思考  

作　　者：李忠生[1] 

机构地区：[1]武汉冶金管理干部学院经管系

出　　处：《武汉冶金管理干部学院学报》1997年第3期53-56,共4页Journal of Wuhan Metallurgical Manager's Institute

摘　　要：近年来,武钢一些单位已经和正在对职工进行计算机应用技术培训,投入的人力、物力和财力不少,但不少培训却未能达到预期的目的,产生预期的效果。是什么原因呢?笔者以为一是有的领导和职工对培训意义的认识不足;二是培训的指导思想出现偏差;三是培训内容不合适;四是培训受传统培训模式的影响及对培训管理不力。因此,我们有必要对培训的意义重新认识。

关 键 词：计算机应用技术 计算机通信 计算机及应用 技术培训 多媒体计算机 培训内容 学员 指导思想 培训模式 基本理论 

分 类 号：C975[经济管理—劳动经济]