论高校毕业生就业歧视的法律救济  

作　　者：陈红梅[1] 

机构地区：[1]南京大学法学院,江苏南京210093

出　　处：《中国青年政治学院学报》2011年第6期76-80,共5页Journal of China Youth College for Political Sciences

基　　金：江苏省教育厅高校哲学社会科学基金项目"大学生劳动权益的法理研究与对策"(课题编号:09SJD820012)的阶段性研究成果

摘　　要：我国高校毕业生在遭遇就业歧视时存在维权困境,法律不完善、政府及相关组织未发挥其应有的职能、社会公众平等权利意识缺乏是其主要原因。维护高校毕业生的平等就业权需要政府对就业歧视进行管制。在加强培养全社会反歧视意识的基础上,政府应根据平等就业权的属性和内涵,构建我国高校毕业生平等就业权的法律救济制度,使他们的权利获得最终的保障。

关 键 词：高校毕业生 就业歧视 平等就业权 法律救济 

分 类 号：D922.5[政治法律—民商法学]