护理带教老师竞聘上岗的做法与效果  

作　　者：李玉琼[1] 刘显峰[1] 

机构地区：[1]四川省宜宾市第一人民医院心内科,644000

出　　处：《临床合理用药杂志》2011年第12X期176-176,共1页Chinese Journal of Clinical Rational Drug Use

摘　　要：目的为了更好的做好护理临床教学工作,为用人单位提供品学兼优的护理人员。方法作者所在医院2011年2月实行首次带教老师竞聘上岗制度。结果经过各种考核,有31位护理人员取得带教资格,从整体上提高了带教水平。结论实行对带教老师的竞聘上岗工作,大大改进了医院的教学水平。

关 键 词：带教老师 竞聘上岗 带教资格 

分 类 号：R47-4[医药卫生—护理学]