创新少不了循规蹈矩者  

出　　处：《销售与市场》2012年第13期13-13,共1页

摘　　要：近期，学者埃拉·米龙·斯佩克托尔研究发现，创新团队中光有富有创造力的人是不够的。让不同认知类型的人组成团队，可以拥有更高的创新水平，而让不同类型的成员数量达到恰当的平衡，更是其中的关键。作者研究结果发现：富有创造力的人是突破性创意的源泉，但他们不一定注重实用性，也不太遵守规则，如果团队过于倚重他们，

关 键 词：创新团队 认知类型 创新水平 作者研究 遵守规则 创造力 突破性 重实用 

分 类 号：D60[政治法律—政治学]