激励理论在企业管理实践中的应用  

作　　者：刘珊珊 

机构地区：[1]大庆油田工程建设有限公司庆升实业公司

出　　处：《现代企业文化》2012年第6期98-98,共1页Modern Enterprise Culture

摘　　要：在当代社会中，激励是现代企业管理中最重要、最基本。也是最困难的职能。这是由以人为本的管理和激励中所连带的问题所决定的。在现代科技高速发展的今天。激励理论已经成为新的现代管理理论和实践的前沿。

关 键 词：现代企业管理 管理实践 激励 应用 现代管理理论 以人为本 现代科技 

分 类 号：F270[经济管理—企业管理]