人力资源管理外包的理论分析  

作　　者：何金梅 

机构地区：[1]包头铝业产业园区综合事务服务中心

出　　处：《北方经济》2012年第6期13-14,共2页Northern Economy

摘　　要：＂外包＂源于英文outsouring,最早应用该战略手法的是世界最大的IT承包公司——EDS的创始人罗斯.佩罗,其在20世纪70年代末到80年代初因外包其他公司的信息系统,而使公司迅速崛起。同时,其有效地代替客户,完成客户的原内部职能的经营手法,也在信息产业内迅速流行起来。此后,外包战略逐渐在生产、物流、营销等众多领域内运用发展。

关 键 词：人力资源管理外包 20世纪70年代 承包公司 经营手法 信息系统 80年代 内部职能 信息产业 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]