分层次培训模式在急诊科护士培训中的应用及效果  

作　　者：康东红[1] 王秀兰[1] 来颖[1] 丁雯[1] 马香玉[1] 

机构地区：[1]宁夏医科大学总医院急诊科,宁夏银川750004

出　　处：《宁夏医学杂志》2012年第6期588-589,共2页Ningxia Medical Journal

摘　　要：根据“三级甲等”医院评审对急诊科的要求，2011年我科建立了护士分层次培训模式，对59名护士进行理论及操作的培训，取得了满意的效果，现报告如下。

关 键 词：分层次培训模式 急诊科 护士培训 应用及效果 

分 类 号：R47[医药卫生—护理学]