钢铁企业管理的ERP模式分析  

作　　者：李玲 

机构地区：[1]广东韶关钢铁集团有限公司人力资源部,广东韶关512123

出　　处：《管理观察》2012年第20期79-80,共2页Management Observer

摘　　要：钢铁企业大多规模庞大，如果采用传统企业管理模式进行管理，已不适应竞争的要求。韶钢集团在2008年9月就采用ERP（Enterprise Resource Planning）即企业资源计划的基本原理、核心思想和基本方法进行管理，效果明显。本文就本人的工作经历，通过ERP 的应用，对钢铁企业管理的ERP 模式进行了分析，并给出了ERP 模式下的功能模块划分、信息管理结构方案和信息处理方案。

关 键 词：企业管理 企业资源计划 管理信息系统 

分 类 号：F270[经济管理—企业管理]