激励机制模型在医学科研项目管理中的应用  

作　　者：曹越[1] 许仕杰[1] 陈冠林[1] 李震华[1] 蔡晓燕[1] 

机构地区：[1]广州中医药大学科技处,广东广州510405

出　　处：《中医药管理杂志》2012年第8期734-735,共2页Journal of Traditional Chinese Medicine Management

摘　　要：科研人员是科学研究的主体,如何采用合理有效的激励机制加强科研项目管理具有极其重要的作用。文章通过分析医学科研人员经济人和社会人的假设,结合医学科研项目管理工作的特点,搭建科研项目激励机制模型,为实现加强科研项目管理的目标提出解决方案。

关 键 词：模型 科学研究 项目管理 激励机制 医学 

分 类 号：G311[文化科学]