国内外人力资源素质测评研究综述  

作　　者：王琦[1] 

机构地区：[1]武汉科技大学,湖北武汉430065

出　　处：《科技创业月刊》2012年第11期96-98,共3页Journal of Entrepreneurship in Science & Technology

摘　　要：素质测评是人力资源开发和管理的重要工具,也是现代人力资源管理与开发学科体系中的一门新兴学科。素质测评的相关研究在西方国家起步早,发展较快,而我国在这方面的研究相对滞后。因此,加强对素质测评的相关研究探讨已经成为学术界和人力资源管理部门的一个重要课题。从素质测评的定义、国内外研究及发展现状、主要方法以及问题、对策等方面对诸多学者的研究内容和成果进行了总结概括,为今后进一步的研究奠定了理论基础。

关 键 词：素质测评 发展现状 综述 

分 类 号：F240[经济管理—劳动经济]