精神科护士职业倦怠的原因分析与对策  

作　　者：黄敏[1] 纪桂英[1] 王慧英[1] 杨毓[1] 翟小丽[1] 

机构地区：[1]内蒙古包头市第六医院,内蒙古包头014000

出　　处：《中国卫生产业》2012年第30期29-29,共1页China Health Industry

摘　　要：本文通过问卷调查及长期的工作实践,发现精神科医院护士的工作压力较大,主观幸福感较低,心理健康状况、幸福满意度与一般人群相对较差,所以,拟通过原因分析,就精神科护士职业倦怠尝试性地作一些浅显分析,为精神科医院管理者制定措施提供依据,并提出几点缓解对策。

关 键 词：精神科 护士 职业倦怠原因 对策 

分 类 号：R192.6[医药卫生—卫生事业管理]