实施形势教育工程 为企业脱困提供精神动力  

作　　者：赵延明 

机构地区：[1]河北钢铁集团承德钢铁公司

出　　处：《冶金企业文化》2013年第2期51-52,共2页Metallurgical Enterprise Culture

摘　　要：2012年，受世界金融危机的影响，世界钢铁市场需求骤降，产能严重过剩，钢铁产品价格“高台跳水”，铁矿石等原燃料大幅涨价，成本升高，河北钢铁集团和承钢公司生产经营遭遇了前所未有的“寒冬”。为应对危机，共度难关，承钢公司党委紧紧围绕公司生产经营目标，将形势教育作为统一干部职工思想、明确任务、增添信心、鼓足干劲的“重头戏”来抓，在全公司范围内全面推行6241（即六到位，两促进，建设四个阵地，创新一项工作方法）形势教育工程，使广大干部职工转变观念，打开思想解放的“总阀门”，做好长期过紧日子的准备，以强烈的危机感和责任感，全面落实集团“深化整合，精细管理，科技创新”三大任务，投身到“挖潜增效降成本、抵御市场抗危机”的生存战役中，为企业走出困境，进而建设世界一流钒钛基地提供了强大的思想基础和精神动力支撑。

关 键 词：精神动力 企业脱困 教育工程 世界金融危机 钢铁产品价格 生产经营目标 公司党委 市场需求 

分 类 号：F279.241[经济管理—企业管理]