人文关怀的误区  

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作  者:钟建江[1] 

机构地区:[1]浙江水利水电学院

出  处:《企业管理》2013年第6期51-52,共2页Enterprise Management

摘  要:具备良好的企业文化是企业实现人性化管理的基础和保障,是实施人性化管理的最高境界,否则是很难真正实现人性化管理的目标的。

关 键 词:人文关怀 制度管理 持续发展 误区 

分 类 号:F272[经济管理—企业管理]

 

参考文献:

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