现行综合评分法的不足及改进探讨——基于低碳和谐发展的视角  

作　　者：陈素琴[1] 洪洁[2] 

机构地区：[1]盐城工学院经济与管理学院,江苏盐城224051 [2]西南交通大学经济管理学院,四川成都610097

出　　处：《管理现代化》2013年第3期7-9,31,共4页Modernization of Management

基　　金：2011年国家统计局"基于低碳经济的企业绩效评价指标体系研究"(项目编号:2011LY006)

摘　　要：基于低碳和谐发展的企业绩效评价,应在财务效益评价指标的基础上,增设反映企业节能降耗、减排治污等低碳效益和社会效益的评价指标;在企业绩效基本评分的基础上,引入企业绩效静态协调性系数、企业绩效动态优化系数,采用多维综合评分法,加强对企业绩效的静态协调性和动态优化发展状况的评价。

关 键 词：低碳和谐 企业绩效 多维综合评分 

分 类 号：F272.5[经济管理—企业管理]