加强央行分支机构青年行员职业生涯管理的思考  

作　　者：中国人民银行人行海口中心支行课题组 黄良谋 

机构地区：[1]中国人民银行海口中心支行,海南海口570105

出　　处：《海南金融》2013年第11期82-85,共4页Hainan Finance

摘　　要：当前,青年行员已逐步成长为央行分支机构的一支重要的专业化人才队伍,是新时期央行分支机构有效履行职责的重要人才保障。如何管理好、培养好、使用好青年行员,是央行分支机构人员管理面临的一项重要课题。针对青年行员职业发展中存在的问题,建议央行各分支机构引导青年行员开展职业生涯规划,并根据青年行员职业生涯发展的阶段性特征,采取有针对性的措施,加强对青年行员职业生涯发展的指导。

关 键 词：央行工作 人力资源 职业生涯 

分 类 号：F270[经济管理—企业管理]