正视大学生择业心理困境 重视大学生职业生涯教育——基于如何培养大学学生就业能力的方法初探  

作　　者：张怡[1] 雷小磊[1] 

机构地区：[1]安徽理工大学土木建筑学院,安徽淮南232001

出　　处：《科技视界》2013年第31期121-121,144,共2页Science & Technology Vision

摘　　要：随着我国市场经济的发展和高等教育的普及,直接参与生产劳动的人力需求相对减少,目前我国又正值求学高峰导致的就业高峰阶段,所以,人-职匹配结构呈现出一种非均衡的状态。大学生就业问题就成为国家、社会、学校以及师生共同关心的话题。本文从大学生择业心理困境入手,通过分析产生这种现象的主、客观原因,提出相应的干预对策,旨在从低年级学生开始,逐步培养和提高大学生的职业生涯规划能力和就业能力。

关 键 词：择业心理 人职匹配 择业期望值 职业生涯规划 

分 类 号：G641[文化科学—高等教育学]