构建民营企业信用文化治理机制研究  

作　　者：范晓瑛[1] 叶陈毅[2,3] 吴国斌[4] 

机构地区：[1]石家庄经济学院经济研究所 [2]石家庄经济学院会计学院 [3]石家庄经济学院会计研究所 [4]石家庄学院马列部

出　　处：《企业经济》2013年第12期97-100,共4页Enterprise Economy

基　　金：国家自然科学基金项目"企业公民;信用治理及其评价体系研究--基于企业社会责任的视角"(批准号:70772008);河北省社会科学项目--河北高校学科拔尖人才选拔与培养计划资助项目"企业信用治理结构;评估系统与机制创新研究"(批准号:CPRC049)

摘　　要：信用作为企业的生命,是企业进入市场的通行证和无形财富。在市场经济条件下,企业信用文化建设应重视培育信用意识,把诚信价值观作为企业的伦理道德。建设信用文化,是我国企业文化建设的核心内容。本文针对当前民营企业信用文化困境,剖析其问题及其根源,结合现实国情,从发挥经营管理者率先垂范作用、预先制定可持续发展规划、狠抓道德教育与培育核心理念、塑造综合竞争实力、优化法律体制、提升沟通技能、确保信息通畅、加快契合企业文化的国际化进程等不同角度提出切实可行的对策建议。为了营造诚信的文化氛围,应由政府、企业、社会各方配合,齐心协力,联手治理,从而形成人人共管、大家关心的良好局面。As the life of enterprises, credit is the permit for enterprises to enter the market and intangible wealth. Under the condition of market economy, in the credit culture construction, enterprises should pay more attention to the cultivation of credit consciousness, honesty and credit values as business ethics. The construction of credit culture is the core content of the building of enterprise culture in China. From the historical development of the private enterprises, this article analyses the current problems of enterprise credit culture, and by taking the national conditions into consideration, puts forward some relevant countermeasures and proposals from different angles.

关 键 词：企业信用 信用文化 治理机制 

分 类 号：F276.5[经济管理—企业管理]