刍议地方高校教师激励管理的作用及遵循原则  

作　　者：宋臣[1] 

机构地区：[1]淮阴师范学院教务处,江苏淮安223300

出　　处：《理论观察》2013年第12期152-153,共2页Theoretic Observation

摘　　要：激励管理在地方高校教师管理中发挥着极其重要的作用。地方高校对教师实施有效的激励管理需遵循以人为本、物质激励和精神激励相结合、公平性和差异性相结合、科学性和可操作性相结合等原则。

关 键 词：地方高校 教师激励管理 作用 原则 

分 类 号：G647.2[文化科学—高等教育学]