基于差异驱动原理的企业集团子公司绩效评价研究  

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作  者:孟庆南 

机构地区:[1]河南同力水泥股份有限公司

出  处:《财会通讯(中)》2014年第1期31-33,共3页Communication of Finance and Accounting

摘  要:随着世界经济重组的浪潮和改革的不断深入,企业向集团化方向发展已经成为我国企业发展的重要趋势。在这种形势下,企业集团如何对其集团成员进行绩效评价,已经成为企业集团面临的重要议题。为了引导子公司的经营行为,调动子公司的积极性,确保企业集团整体战略目标的实现,企业集团需要加强对下属子公司的绩效评价管理。目前已有文献对绩效评价的方法进行了较为具体的探讨,总的来说,

关 键 词:企业集团 绩效评价 子公司 原理 经济重组 企业发展 经营行为 整体战略 

分 类 号:F271[经济管理—企业管理] F275[经济管理—国民经济]

 

参考文献:

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引证文献:

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