长三角地区人才政策比较研究  

作　　者：余薇[1] 

机构地区：[1]宁波大红鹰学院科研处,浙江宁波315175

出　　处：《绍兴文理学院学报》2013年第10期33-39,共7页Journal of Shaoxing University

基　　金：浙江省人力资源和社会保障科学研究课题"长三角人才政策比较研究"(R2012C020)

摘　　要：文章从研究长三角人才政策入手,通过对比杭州、南京、苏州、宁波4个城市的具体人才政策,研究4个城市之间在人才政策环境上的优势和劣势.最终通过比较研究,为长三角地区完善相关人才政策提供相应的对策和建议,提升长三角地区人才开发水平.

关 键 词：长三角地区 人才引进政策 人才培养政策 人才开发政策 人才保障政策 

分 类 号：C964.2[经济管理—人力资源管理]