人力资源成本会计模式及评价  

作　　者：李玉华[1] 

机构地区：[1]黑龙江省气象局财务结算服务中心

出　　处：《经济技术协作信息》2014年第1期50-50,共1页

摘　　要：一、人力资源成本会计的概念 弗兰霍尔茨认为：人力资源成本会计是为取得、开发和重置作为组织资源的人所引起的成本的计量和报告。

关 键 词：人力资源成本会计 会计模式 评价 组织资源 

分 类 号：F234.3[经济管理—会计学]