关于博士后工作的思考  

作　　者：赵玉萍[1] 

机构地区：[1]新疆畜牧科学院组织人事处

出　　处：《人力资源管理》2014年第6期143-143,共1页Human Resource Management

摘　　要：博士后工作是我国人才强国战略的强力推手,做好博士后管理工作对本单位的人才工程和科研工作是至关重要的。本文针对单位博士后工作站工作运行中所存在的问题和困难,提出了一些对策,以便更好地使本单位博士后工作在项目选题、人才选拔等方面创新性发展。

关 键 词：博士后 创新 对策 

分 类 号：C96[经济管理—人力资源管理]