浅析科研单位技术人员队伍建设  

作　　者：蒋为 杨拓 

机构地区：[1]中石油长庆油田分公司第五采油厂

出　　处：《办公室业务》2014年第5期41-41,共1页

摘　　要：一个科研单位发展的根本，最主要的是有一支强有力的技术人员队伍，科技“以人为本”，再好的管理体系、制度和再先进的技术如果离开了优秀的员工，部无法体现其优越性。技术人员队伍建设对科研单位至关重要，对该企业的生存和能否向前发展起决定性的作用，要想做大一项工程，必须找到足够的能工巧匠，要想不断完成更多更大的工程，需要稳定住这些能工巧匠，给他们提供适合成长的良好环境至关重要。技术人员队伍建设的水平决定了一个科研单位在自身业务领域中的生存空间，并影响了所在企业今后的发展，而一个企业只有打造一支稳定向上的技术人员队伍才能逐步发展壮大。

关 键 词：技术人员队伍建设 科研单位 以人为本 管理体系 良好环境 业务领域 决定性 企业 

分 类 号：F273.1[经济管理—企业管理]