浅谈新形势下企业如何加强人文关怀和心理疏导  

作　　者：郑鸣 

机构地区：[1]广东省拱北汽车运输有限责任公司岐关车路有限公司

出　　处：《现代企业教育》2014年第12期43-44,共2页Modern Enterprise Education

摘　　要：新形势下企业的思想政治工作提倡人文关怀和心理疏导,通过加强对基层单位和员工的人文关怀及心理疏导,更有针对性地把握员工思想脉搏,完善员工诉求渠道,理顺党群关系、干群关系,发挥员工主观能动性,增强企业凝聚力。

关 键 词：思想政治工作 人文关怀 心理疏导 

分 类 号：F270[经济管理—企业管理]