企业人力资本价值的计量研究  

The study of measure the human capital's value

作　　者：黄金镖 

机构地区：[1]福建省轻纺控股有限责任公司,福建福州350001

出　　处：《福建轻纺》2001年第12期28-32,共5页The Light & Textile Industries of Fujian

摘　　要：企业竞争 ,归根结底是人才的竞争。现代企业经营重心已从传统的物质资本经营转移到人力资本经营上 ,人力资本已取代物质资本成为企业最重要的战略性资本。然而 ,受各种因素影响 ,目前对人力资本重要性的认识还处在定性阶段 ,这极大地限制了对人力资本的开发和利用。该文着重研究人力资本计量问题 ,探索可行方法 ,力图从数量角度认识人力资本的价值 。Today,human capital is the key facor of economic developent,but our knowledge of human capital is limited in his quality.This artical make a new approach to measure the quantitative value of human capital.

关 键 词：人力资本价值 计量 企业管理 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]