少先队辅导员职业幸福感的调查研究  

A Survey on Young Pioneers Cousellors' well-being at Work

作　　者：元琴[1] YUAN Qin

机构地区：[1]上海市少年儿童研究中心

出　　处：《少年儿童研究》2019年第1期70-74,共5页Children＇s Study

摘　　要：少先队辅导员的职业幸福感,是指少先队辅导员在工作中自身需要得到满足、潜能得到发挥、才能得以增长所获得的持续的快乐体验和积极情感。调查发现,少先队员快乐成长、辅导工作被认可、自身能力得到发挥和提升是少先队辅导员职业幸福感的三大来源;辅导员的职业幸福感还与从业动机、性别和学校类型密切相关。

关 键 词：少先队 辅导员 职业幸福感 

分 类 号：D432.51[政治法律—政治学]