商科高职大学生弱势群体就业适应性研究  

作　　者：李荣[1] 

机构地区：[1]浙江商业职业技术学院财会金融学院

出　　处：《教育与职业》2014年第24期102-103,共2页Education and Vocation

基　　金：2013年度浙江商业职业技术学院党建与思想政治教育研究会思政课题"商科类高职大学生弱势群适应性研究"(项目编号:SZY_SZ201317)的部分研究成果;2013年度浙江商业职业技术学院教育教学研究与改革项目"以就业为导向的毕业设计环节的教学改革研究与实践"(项目编号:SZYJXGGYB201304)的阶段性研究成果

摘　　要：由于经济结构调整和增速放缓的原因,国家对高校毕业生的有效用工需求呈下降趋势,其中对文科生需求下降尤为明显。高职院校作为高等教育的重要组成部分,其毕业生学历层次不占优势,而商科类高职弱势群体的就业难度就更为突出。文章从分析高职学生弱势群体的形成入手,着力解决商科类高职弱势群体的就业适应问题,并提出相关建议。

关 键 词：高职毕业生 弱势群体 就业适应性 

分 类 号：G717[文化科学—职业技术教育学]