水电仿真培训系统及其应用  

作　　者：万元 

机构地区：[1]五凌电力有限公司

出　　处：《大众用电》2015年第3期24-25,共2页Popular Utilization of Electricity

摘　　要：传统的水电厂生产人员培训大都采用理论讲解和现场实习模式，这种方式存在感性认识多、实际操作机会少的问题，为此，有必要开发水电站生产仿真培训系统。五凌电力在考察国内多个仿真开发公司的产品后，提出了一套较完整的水电站生产仿真培训方案，并与南京自动化研究所共同开发了水电仿真培训系统。

关 键 词：仿真培训系统 水电厂 应用 仿真开发 自动化研究所 实习模式 人员培训 感性认识 

分 类 号：TM63[电气工程—电力系统及自动化]