浅议国有股权行使评价监督机制的不足——以《中央企业负责人经营业绩考核暂行办法》为例  

作　　者：杨宇辰[1] 

机构地区：[1]天津商业大学,天津北辰300134

出　　处：《现代妇女（理论前沿）》2015年第2期105-105,共1页Modern Women

摘　　要：当前的国有股权行使评价监督机制尚不完善，很多评价监督规则读起来很好，但在实际操作中难以达到预期的效果。评价监督主体必须转变监督理念，防止被评价监督的企业和人员成为“应是高手”，摆脱“运动员加裁判员”的矛盾角色定位。通过科学可行的评价监督机制来约束国有股权的行使。

关 键 词：国有股权行使 评价监督 业绩考核 

分 类 号：F279.241[经济管理—企业管理]