血透室低年资护士心理压力分析与应对  

作　　者：刘萌[1] 闫振[1] 邹宁[1] 

机构地区：[1]青岛市市立医院血液净化中心,山东青岛266001

出　　处：《医学美学美容（中旬刊）》2015年第6期65-66,共2页

摘　　要：目的总结并分析血透室低年资（进入血透室工作〈2年）护士的主要压力，让低年资护士正确认识工作压力，从工作上的自我提高以应对压力，放松心情．提高工作效率及护理质量，顺利地渡过适应期。方法采用自行设计的调查表对在我院两院区血透室工作的护理人员进行问卷调查。结果血透室低年资护士心理压力包括血透室工作本身高风险性、专业技术能力及病人知识掌握能力、复杂人际关系等。结论从提高血透室低年资护士的综合素质，重视她们所面临的压力，重视她们的心理健康状况，减轻心身压力，从而提高护理质量。

关 键 词：低年资护士 血液透析/护理 压力 

分 类 号：R472[医药卫生—护理学]