基于逐级等权法的中国职工收入分配指数编制与统计研究  

On Chinese Workers and Staff Income Distribution Index Compiling and Statistics Based on Gradual Equal Weight Method

作　　者：柯希嘉[1] 信卫平[1] 

机构地区：[1]中国劳动关系学院经济管理系,北京100048

出　　处：《中国劳动关系学院学报》2015年第3期5-9,共5页Journal of China University of Labor Relations

基　　金：2015年全国总工会和中国劳动关系学院重点科研项目"2014年中国职工收入分配状况研究报告"的阶段性研究成果

摘　　要：职工收入分配一直是中国劳动经济研究领域的重点课题。由于中国经济社会发展的不均衡,同时反映中国职工收入分配的影响因素较多,导致如何运用科学有效的方法对中国职工收入分配状况进行全面量化研究一直是劳动经济研究领域的难点。为了能够较为全面系统的对中国职工收入分配问题进行量化研究,应用逐级等权法从总体性、增长性和均衡性三个维度对反映中国职工收入分配的因素进行量化汇总,编制和统计出能够全面反映中国职工收入分配状况的中国职工收入分配指数。通过对中国职工收入分配指数的趋势性和结构性研究,既可以发现职工收入分配状况的发展变化,也可以发现职工收入分配的层次和结构的演化,并为更加深入地分析与对策建议提供科学系统的基础性数据。In the research on labor economics,China＇s labor income distribution is a very important issue. Because of many different factors on labor income distribution,it is a difficult mission on build China＇s labor income distribution index. In this paper,the gradual equal weight method is used to build China＇s labor income distribution index from generalization,expansibility and equilibrium. Based on China＇s labor income distribution index,we could find out the trend of China＇s labor income distribution.

关 键 词：职工 逐级等权法 收入分配 指数 

分 类 号：F063.2[经济管理—政治经济学]