护理网络社区对护士自我效能感的影响研究  

Study on influence of care network community on self-efficacy of nurses

作　　者：邱志军[1] 姜娜[1] 李国平[1] 殷晓敏[1] 黄亮琴 邹姗[3] 

机构地区：[1]岳阳职业技术学院 [2]湖南省湘阴县人民医院 [3]湖南省华容县人民医院

出　　处：《护理研究（中旬版）》2015年第8期2885-2887,共3页Chinese Nursing Researsh

基　　金：湖南省科技厅立项课题;编号:2012SK3044

摘　　要：[目的]探讨护理网络社区对护士自我效能感的影响。[方法]随机抽取2所县级综合性二级甲等医院在职注册护士371人作为研究对象,分为对照组186人和观察组185人。对照组采用传统的现场干预方式,观察组增加网络社区方式进行干预。采用一般自我效能感量表在干预前、干预6个月、干预12个月分别调查两组护士的一般自我效能感。[结果]干预后,两组护士一般自我效能感得分均有提高,经重复测量方差分析,差异均有统计学意义(P<0.01);在干预6个月、干预12个月后,观察组护士得分高于对照组,且差异有统计学意义(P<0.05或P<0.01)。[结论]护士自我效能感可以通过干预得到提升;护理网络社区为护理人员架起一个多维沟通平台,有利于缓解护士压力,培养其自我满足感和成就感,促进护士自我效能感的提升。

关 键 词：护理网络社区 护士 一般自我效能感 

分 类 号：R197.323[医药卫生—卫生事业管理]