“分门别类”提升组织部门约谈实效  

作　　者：郭宇 

机构地区：[1]中共黑龙江黑河市爱辉区委组织部

出　　处：《领导科学》2015年第17期42-42,共1页Leadership Science

摘　　要：黑河市爱辉区开展与全区干部谈心谈话活动，取得了个人、组织、群众三满意的效果。一是对象“分层”，有效解决覆盖面“不全”问题。将谈话对象细分，常委、组织部长同关键部门正科级领导干部谈，副部长同一般部门、乡镇正职谈，干部科室主要负责人同副科级干部、“两代表一委员”谈，组工干部同关键部门关键岗位的干部、后备干部、预备队干部谈，实现各个层面谈话的全覆盖。

关 键 词：组织部门 科级领导干部 约谈 谈话活动 主要负责人 谈话对象 组织部长 科级干部 

分 类 号：D262.3[政治法律—政治学]